tebe. Interim Management bietet ein breites Netzwerk aus projekterfahrenen Interim Managern. Wir bieten einen integrierten Ansatz aus den jeweiligen Stärken des Executive Search/Direktansprache und Interim Management. Dies ermöglicht uns, partnerschaftlich mit unseren Kunden maßgeschneiderte und effektive Lösungen für diese zu entwickeln. Wir finden den Projektkenner der für Sie den besten Benefit bringt!

Folgende Faktoren prägen unsere Vorgehensweise im Interim Management:

Fokus auf Top Ebene: Wir arbeiten mit  freiberuflichen Spezialisten zusammen und haben Zugang zu den Top Interim Managern der maßgeblichen Bereiche.
 

Strenge Selektion: Unser Auswahlprozess sowie die Begleitung des Interim Managers durch das Projekt zeichnet sich durch erprobte Schritte zur Qualitätssicherung, aus, gewährleistet Effizienz und steht für Professionalität und Diskretion.

Bewährtes Team: tebe. Interim Management verfügt über langjährige Erfahrung in der Vermittlung von Interim Managern. Unsere Prozesse und Vorgehensweisen in den übernommenen Projekten führen bei Kunden wie Interim Managern nachweislich zu den gewünschten professionellen Ergebnissen. Aufgrund unseres großen Branchenwissens in dieser Spezialisierung bieten wir schnelle und individuelle Lösungen und Beratungen.

Wir arbeiten mit Unternehmen unterschiedlicher Größenordnungen sowie in unterschiedlichen Entwicklungsstadien. Dies schließt Start-ups ebenso ein wie Private Equity geführte Unternehmen und Familienbetriebe. Dabei decken wir ein breites Spektrum verschiedenster Bereiche ab:

  • Audits
  • Change Management
  • Due Dilligence
  • ERP Einführungen
  • M & A Projekte
  • Prozessoptimierung
  • Restrukturierung
  • Risk Management
  • Vakanzüberbrückung

Immer wenn Management-Bedarf auf Führungsebenen entsteht, kann es eine interessante Alternative sein, erfahrene Interim Manager für einen begrenzten Zeitraum zum Einsatz zu bringen. Viele unserer Kunden verlassen sich seit Jahren auf Interim Manager, die ihr Unternehmen in Phasen des Umbruchs sicher auf Spur halten oder erfolgreich durch Transformationsprozesse hindurchführen.

Bei tebe. Interim Management stehen Ihnen erfahrene Projektkenner zur Seite, um einen genau für Ihren Bedarf geeigneten Interim Manager zu finden, der anpackt und die erforderlichen Aufgaben kurzfristig bewältigen kann. Wir arbeiten mit einem großen vorqualifizierten Netzwerk von Interim Managern zusammen, die mehrfach in ähnlichen Rollen erfolgreich waren. Sie verfügen über die notwendige Expertise und haben bereits erfolgreich mit uns und unseren Beratern gearbeitet, um die jeweiligen Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen und zu übertreffen.

Interim Management verbindet kurzfristige Verfügbarkeit von Management-Kompetenz auf Führungsebene mit Umsetzungsstärke und nachhaltigen Ergebnissen für Unternehmen. Die Einsatzdauer Ihrer Interim Mandate können extrem variieren. Angefangen bei einigen Wochen über mehrere Monate bis hin zu teilweise komplexen Projekten welche 1-2 Jahre umfassen können. Genau so lange, wie Sie den Interim Manager brauchen!

Der Einsatz eines Interim Managers bietet eine zeitlich überschaubare strategische Management-Lösung für Unternehmen, die Veränderungen bewältigen müssen. Angefangen bei liniennahen Dienstleistungen wie Bilanzbuchhaltung, Controlling oder Konsolidierungen kommt ein Einsatz ebenso in Bereichen der Projektkonstellation wie z.B. Projektmanagement, M & A oder ERP Umstellungen zum tragen.

Ein Interim Manager stellt ein hohes Maß der erforderlichen Erfahrung und Umsetzungsstärke zur Verfügung wie beispielsweise besonderes technisches Wissen oder Management-Fertigkeiten, gepaart mit Neutralität und Perspektive für das Unternehmen. Dadurch kann ein Unternehmen tiefgreifende Veränderung vollziehen sowie operationale Effektivität und messbare Rendite erreichen.